Technisch/Product Manager (32 / 40 uur)

Functieomschrijving
Ben jij een ervaren Technisch Manager met een passie voor techniek en leiderschap? Wij zijn op zoek naar een nieuwe gedreven collega om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het technische aspect van onze projecten en werk je nauw samen met twee technische collega's. Naast het leiden van het team, steek je zelf ook de handen uit de mouwen wanneer dat nodig is. Je levert een actieve bijdrage aan de kernactiviteiten van onze organisatie en speelt een bepalende rol in het vormgeven van de koers van het bedrijf. Samen met je collega's zorg je ervoor dat alle taken efficiënt en effectief worden uitgevoerd.

Verantwoordelijkheden

• Begrotingen: Jaarlijks opstellen van begrotingen voor kosten gerelateerd aan trainingen, aanschaf van materialen, en overige technische uitgaven.
• Presales activiteiten: Ondersteunen van de verkoopafdeling met technische expertise tijdens het presales proces.
• Projectmanagement: Leiden van technische projecten en bewaken van de kwaliteit en voortgang.
• Technisch aanspreekpunt: Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en netwerken op technisch gebied.
• Onderhoudscontracten: Opstellen, beheren en uitvoeren van onderhoudscontracten.
• Ticketsysteem: Beheren van het ticketsysteem voor technische ondersteuning en reparaties, en indien nodig, zelf reparaties uitvoeren.
• Experience center: Ontwerpen, bouwen en onderhouden van ons experience center/showroom.
• Productportfolio: Sparringpartner voor productontwikkelingen en meedenken over technologische innovaties binnen het bedrijf.

Functie-eisen

• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur binnen een kleine en dynamische organisatie.
• Diepgaande technische IT kennis en bij voorkeur radiocommunicatie en ervaring in projectmanagement en netwerkbeheer.
• Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om te fungeren als aanspreekpunt voor klanten en leveranciers in zowel Nederlands als Engels.
• Een proactieve en oplossingsgerichte houding, je neemt verantwoordelijkheid voor zowel je taken als het aanbrengen van verbeteringen.
• Je bent een teamspeler. Je haalt plezier uit samenwerking en draagt bij aan een positieve werkomgeving.

Wat wij bieden

• Een dynamische werkomgeving met een informele sfeer.
• De mogelijkheid om een sleutelrol te spelen in een klein, hecht team.
• Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.
• Een competitief salaris tussen €3.000 en €4.000 afhankelijk van je ervaring.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
  • 28 vakantiedagen o.b.v. fulltime dienstverband.
  • Een persoonlijk opleidingsbudget van €2.000 per jaar.
  • Reiskostenvergoeding o.b.v. €0,23 / km.
  • Laptop en telefoon van de zaak & onder werktijd kun je gebruik maken van onze elektrische ID. Buzz.
  • Wekelijkse gezamenlijke lunch op donderdag en vrijdagmiddagborrel.
  • Mogelijkheid tot hybride werken.

Over Orangewave
Orangewave is een snelgroeiende organisatie met zowel nationale als internationale klanten en leveranciers. Met onze groepscommunicatie-oplossingen zoals portofoons, bodycams en drukknoppen, zorgen we voor naadloze communicatie binnen diverse sectoren, waaronder de retail, evenementenbranche en industrie.

Ons team bestaat momenteel uit zes collega’s en we zijn op zoek naar collega 7, 8 en 9. We hechten veel waarde aan een informele werksfeer waarin samenwerking en plezier voorop staan. Bij ons is hiërarchie minder belangrijk; we geloven in de kracht van vrijheid en creativiteit in het werk.

Sollicitatieproces
Ben jij enthousiast geworden over deze functie? Stuur dan je cv en motivatiebrief naar info@comfective.nl onder vermelding van "Sollicitatie Technisch Manager". Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Jaap Meijer via 06-53612226.